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南方电网：聚焦提高履职能力深化纪检监察体制改革

时间： 2023-01-03 15:21 来源： 中央纪委国家监委网站

　　“深化纪检监察体制改革以来，查办的腐败案件多了，监督的质效也日益提升，让我们切实感受到监督就在身边。”这是南方电网公司一名领导干部的切身感受。

　　南方电网公司纪检监察组持续深化纪检监察体制改革，强化派驻监督的自觉，落实中央纪委国家监委机关深化改革推进会精神，逐条对照自查，找准短板弱项，以14项具体措施进一步深化改革，推动规范化法治化正规化建设。制定《纪检监察组向中央纪委国家监委报告重要情况实施细则》，全面、及时、准确报告日常工作、关键事项、重大问题。此外，探索“室组地”“室组内地”办案模式，加强与地方纪委监委的协作配合，今年以来与地方纪委监委联合办案留置18人，同比增长125%。

　　据了解，该公司纪检监察组全面深化“三转”，支持内设纪检机构发挥职能作用，组织公司各级纪委开展自查，坚决整改履职缺位、越位、错位等问题，共督促31名基层纪委书记调整职责分工，组织所辖范围内440家纪委清理退出议事协调机构共4520个。对不适宜采取派驻监督方式的下级单位恢复、新设纪委或纪检委员，原探索设置的56个派驻纪检组全部撤销。公司系统范围内224家单位进一步健全完善监督委员会工作机制，明确纪委不再承担全面监督以及监督委员会办公室日常工作。

　　监督别人的人，首先要管好自己。该公司纪检监察组不断完善内控机制，制定实施组领导班子改进工作作风17项具体措施，带头反对形式主义、官僚主义。研究制订加强对纪检监察干部监督管理的办法，严明纪律和规矩，强化从源头到末梢的执纪执法权力运行制约与监督。不断健全完善制度体系建设，探索建立对所属单位纪委制度文件前置审核工作机制，年内制定修订制度文件15份，建成制度规定30余项、指导性文件50余项的制度库，逐步建立形成有效、管用的制度规范体系。

　　此外，在加强对下级纪委领导方面，统筹开展指导推动地市供电局纪委提高履职能力三年行动，由内设5个职能室分别会同五省区电网公司纪委，采取一对三的方式与相关地市供电局纪委结对帮扶，今年以来，对15家地市供电局纪委开展调研检查，共发现规定动作不到位、工作质量不高等问题554个，督促制定整改措施1758项。同时，各单位纪委针对发现问题，在未被调研单位一并开展举一反三对照整改，各单位纪委履职能力得到明显提升。

　　“感谢纪检监察组的同事直接到我们地市供电局，进行面对面的帮扶指导，还建立业务交流直通车，搭建网省地三级线上业务交流平台，及时为我们答疑解惑，大大提升了我们监督执纪的业务水平。”一位地市供电局的纪检监察干部说道。

　　该公司纪检监察组负责人表示，下一步将持续深化纪检监察体制改革，压实监督责任传导，通过作示范、加压力，一级带着一级干、一级做给一级看，督促指导各级纪委全面提高履职能力，有效打通责任传导堵点，解决责任传递衰减问题，形成一整套有效管用的经验做法，进一步推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化。

责任编辑丨张媛媛